不知從什么時候開始，穿衣佩飾發型妝容這些皮毛小事也關乎人的命運了，職場人士莫不對此深有同感。你穿得過于鄭重了吧，有人說你太傳統；若是隨便一些，難免落下不講究穿戴的壞印象。因而，對于很多公司的職員來說，每天穿什么,怎么穿，都是一件頗費腦筋的事情，如何才能既保持自己的職業形象，又遵守公司的著裝準則，而且還要穿出威信，穿出親切和美麗來呢?

(1)每個企業的要求不一樣，你可以根據實際情況著裝。例如，日本的企業較嚴謹，美國的企業較隨意。但是，隨意并不代表可以過分，沒有嚴格的規定并不代表你可以隨心所欲地亂穿，也要向公司的整體文化氛圍看齊。除了公司文化氛圍不同，不同行業的著裝也有不同的講究。一般來說，搞軟件開發的或做設計的尺度放得挺寬，男女都比較隨意，女生一般都是那種半職業化半休閑類的著裝，只要不過分妖嬈就行了；銀行職員則通常要正式、考究些，外貌上就要體現出穩重大方、精明強干。

(2)在公司客戶面前必須展現出職業形象。有一位女財稅專家，她

有很好的學歷背景，在公司的表現一直很出色，但當她為客戶提供服務時，對方卻不太重視她的建議。原來她喜歡著小女孩的服裝，其外表與她的專家身份相距甚遠，因而客戶對她提出的建議缺少信任感。

(3)有特色還要把握度?！皭勖乐?，人皆有之?！闭l都希望與眾不同，但是在職業中若想在著裝上突出自己，既不顯山露水，又能達到美化自己的目的，就要花一番苦工夫了。建議你在尊重公司著裝規定的基礎上為自己加一些個性的東西，比如在素色的套裝上加一個別致的胸針，還可以佩戴一些簡單而精致的首飾。

(4)不要將工作制服到處穿。有些公司為了嚴謹、整潔的工作作風，要求員工統一著裝。但是工作制服只適宜在工作崗位上穿著，下班后應立即換上便裝，不要穿著制服逛街、就餐、娛樂，尤其是公職人員更要注意。此外還要注意，即使穿制服時，如果工作單位對飾物佩戴沒有統一規定，亦不得濫用。在選擇服裝飾物時，應將它們與制服協調與否的問題置于首位予以考慮。

(5)切忌穿跟年齡和氣質不配的衣服，比如，50歲的女人還弄得像個18歲少女一樣，比如朝鮮風格的小連衣裙，胸部收緊，裙長剛剛及膝的，就很不得體。

(6)著裝關鍵是簡潔、大方、得體。不要顯老氣，也不要選有太多蕾絲之類的配飾。不能過于廉價，也不能穿戴得過分奢侈，與自己的消費能力明顯不符。

(7)對于女性來說，在工作時間穿得過于暴露，例如露臍裝、吊帶裝，往往顯得輕浮和缺乏自愛，也會造成男同事的尷尬，并容易讓異性“心猿意馬”。更嚴重的是，不太利于工作的開展，甚至影響自身的職業發展。這樣一來，豈不因小失大，得不償失?

服裝是一種無聲的語言，通過著裝可以傳遞一個人的修養、氣質、性格、愛好、身份地位。因此，我們應該好好利用這份無言的介紹信。但是，在現實生活中，經常有些人會穿與場合不符的服裝，以至于讓人覺得不倫不類，有失體面。在這方面，休閑裝的穿衣不當尤為常見。

休閑裝是指在休閑場合所穿的服裝。所謂休閑場合，就是人們在公務、工作外，置身于閑暇地點進行休閑活動的時間與空間。如居家、健身、娛樂、逛街、旅游等都屬于休閑活動。不適合在休閑場合穿著的服裝款式則是：制服、套裙、套裝、工作服、禮服、時裝，等等，如在一些正式的宴會、招待會等禮儀場合，仍以穿西裝為宜。和正裝相比，休閑裝在搭配方面的講究要少得多，而且本著舒適、隨意、自由的基本要求，可以自由發揮。穿著休閑服裝，追求的是舒適、方便、自然，給人以無拘無束的感覺。

在一些特定的情況下，工作人員是可以穿休閑服的，例如，游泳教練，因為身著正裝很不方便，所以他們在工作時只能身著泳裝；還有一些單位將某一便裝規定為工作服裝，像夾克衫、背帶褲等，這時你也要服從領導的安排。

當你的公司沒有統一的正裝，而又規定上班必須身著正裝時，最好不要自作主張地穿休閑服。

有一種穿法最糟糕，一定要避免，那就是在工作的地方，穿短褲和黑色的步行鞋再配白襪子。短褲應該在休閑或度假時才穿的，其余時間不要穿。

總體看來，T恤(T-shirt)是目前全世界最流行、最受歡迎的服裝。它配上牛仔褲往往會給人一種干凈利索的感覺，顯得落落大方，使人年輕，活力四射。它適合于外出游玩等多種場合。

還有就是，只有在休閑的場合才穿白色的襪子。白色的運動短襪子適合于休閑鞋、膠底運動鞋或慢跑鞋，一般不與黑色或棕色的皮鞋搭配。

在休閑和度假的地方、假日和晚上的時候，穿休閑的鞋，包括涼鞋都是可以的。但是在國外，人們在正規的辦公室是不會穿涼鞋的。

值得一提的是，現在休閑裝的概念已經脫離了傳統意義上的運動裝、牛仔裝等，并逐漸變得優雅、時尚起來。因此，對于每個人來說，尤其是那些在職場中占有舉足輕重的地位的人，把握好穿休閑服的度，即使是在正式場合，稍作調整后也能穿出一派別有風味的氣韻來，這才是最重要的。